Недобросовестные работодатели

LAVE

Ашвария писал(а):

Tinovodka

а разве можно самой платить?ну в смысле -где взять реквизиты?нет же такого-плачу сам за себя :du_ma_et:

получается,добряк как раз тому работодателю на кого она войной :pi_rat:

Вообще работодатель обязан платить эти взносы, а не работник.

Айстре

LAVE

да это понятно.Речь о черной з/п.
Её доказать то нереально,не то взносы платить.
А ТС хочет как раз за черную з/п наказать работодателя.
При этом согласна платить НДФЛ с черной з/п,лишь бы она белая была.А работодатель то не хочет,гад такой,чёрное сделать белым :mi_ga_et:

Tinovodka

Да, понятно, что работодатель обязан платить. Просто перед тем как поднять ЗП работнику начинаешь думать: какую поднять - белую или в конверте? Если белую, то поднимая ЗП на 20 000, налоги составят +6000, а тогда может в конверте просто поднять на 25 000 и жить спокойно?

Аспен

LAVE писал(а):

Вообще работодатель обязан платить эти взносы, а не работник.

Работодатель платит ПФ и ФСС из своих средств.
НДФЛ - выплачивается с дохода работника (т.е. фактически работник). Работодатель декларирует за него его доход от заработной платы.

По законодательству ВСЕ ГРАЖДАНЕ РФ должны ежегодно подавать декларацию о доходах, которая учитывает ВСЕ доходы (даже выигрыш в лотерею). С этих сумм гражданин уплачивает НДФЛ (и не всегда это 13%)

Айстре

Tinovodka

ага,а работники то недовольны,деньги то получили при этом,и плевать им на налоги.
а вот интересно-получая черную з/п,работник ничего не нарушает?
работодатель.ясное дело.нарушает-уклоняется от уплаты налогов и сборов.
а работник?
о,нашла :shout:

Цитата:

Статья 198, при обнаружении уклонения от уплаты налогов, будет вменена не только работодателю, но и работнику, принявшему деньги в конверте. Работодатель скрывает «черную кассу» (т.е. средства, которые неизвестно откуда взялись и с которых он не платит налогов и прочих отчислений и взносов), но и работник. К тому же работник, получая «черные» деньги, фактически напрямую уклоняется от уплаты налогов. Если сумма невелика, налоговая взыщет долг, т.е. недоимки по налогу с доходов физических лиц (НДФЛ)

Добавлено спустя 1 минуту 58 секунд:

Аспен писал(а):

НДФЛ - выплачивается с дохода работника (т.е. фактически работник). Работодатель декларирует за него его доход от заработной платы.

По законодательству ВСЕ ГРАЖДАНЕ РФ должны ежегодно подавать декларацию о доходах, которая учитывает ВСЕ доходы (даже выигрыш в лотерею). С этих сумм гражданин уплачивает НДФЛ (и не всегда это 13%)

т.е подписав договор с работодателем и заявив на него по поводу выплаты тебе же черной з/п-ты автоматически соучастник преступления(уклонения от налогов). Круто :-)

Добавлено спустя 1 минуту 26 секунд:
ааа,ещё круче :shout:

Цитата:

несмотря на то, что обязанность по уплате налога с выплачиваемой заработной платы возлагается на работодателей, доказать в суде свою непричастность к финансовым махинациям работодателя работнику будет очень тяжело. А если работник не сможет доказать в суде свою невиновность, суд вполне может решить, что вы находились в преступном сговоре с работодателем

Tinovodka

А еще дополнительный отпуск 8 дней? Не знаю, как у Вас на работе, но у меня периодически случается: а можно я завтра не выйду? Причины всякие разные: ребенка в школу, у ребенка день рождения, должны привезти диван, хочу пораньше уехать к маме в деревню и т.д. и т.п. А про "приболела немного" вообще молчу. Я для интереса заносила все такие отпрашивания в течении года, так Вы не поверите, у многих гораздо больше 8 дней набежало. Теперь решили все мирно: отсутствие больше 2 часов - пишем заявление на отпуск, пусть даже на 1 день.

К$еnуа001

Ашвария писал(а):

т.е подписав договор с работодателем и заявив на него по поводу выплаты тебе же черной з/п-ты автоматически соучастник преступления(уклонения от налогов). Круто

вывод - стучи и не бери лишних денег, ни к чему они тебе :-)

работай за 3рубля

Аспен

Ашвария писал(а):

т.е подписав договор с работодателем и заявив на него по поводу выплаты тебе же черной з/п-ты автоматически соучастник преступления(уклонения от налогов). Круто :-)

De jure - так и есть :nez-nayu:

Причем, работодатель в случае необходимости легко докажет получение работником "черных" денег - в "черных" ведомостях или платежках работник наверняка расписывается.

К$еnуа001

Tinovodka писал(а):

Теперь решили все мирно: отсутствие больше 2 часов - пишем заявление на отпуск, пусть даже на 1 день.

ого у вас как :sh_ok:

а если посидеть эти 2 часа после работы? нельзя так?

Айстре

К$еnуа001 писал(а):

вывод - стучи и не бери лишних денег, ни к чему они тебе :-)

работай за 3рубля

ну почему ж :mi_ga_et:

бери,сразу плати НДФЛ,а потом стучи :-)

и ты такой белый и пушистый :an)(gel:

(выгнанный пинком под зад,но это другая песня :hi_hi_hi:

)

Аспен

К$еnуа001 писал(а):

а если посидеть эти 2 часа после работы?

Где посидеть? Зачем?

Tinovodka

K$enya001
А зачем мне работник во внерабочее время? Клиенты в это время тоже уже не работают, просто сидеть штаны протирать? не вижу смысла.
Вот-вот, просто задумайтесь: сколько раз в году отпрашиваетесь с работы, а ведь работодатель - отпускает и эти дни оплачивает. Я когда все дни показала - у многих глаза :sh_ok:

были

Айстре

Tinovodka писал(а):

А еще дополнительный отпуск 8 дней? Не знаю, как у Вас на работе, но у меня периодически случается: а можно я завтра не выйду?

ну что вы,ТС очевидно-железная леди :mi_ga_et:

отродясь не опаздывала на работу и не уходила пораньше,не болела и так далее.Отлучиться во время рабочего дня-упаси боже,табу ж :hi_hi_hi:

Работа-от звонка до звонка :ot_riad:

это ж работодатель-ирод,а тС ,не забываем-ничего не нарушала и во всём права :mi_ga_et:

Маска

Ашвария писал(а):

Маска
Вы не ответили на мой вопрос:в ТД у вас что написано?какая конкретно зарплата и сколько дней отпуск?

обязательно отвечу, позже

LuchikSveta

Маска
Знаете, у меня аналогичная ситуация. Только вот я в декрет уходить собираюсь. И как только я это озвучила директор (незамужняя бездетная женщина) мне тааакое устроила.. Полежала на сохранении, сейчас вот по больничным хожу. До декрета выходить не буду. Больничный платят естесственно по белой. И декретные соответственные будут. И замечу про такую свою зп узнала когда больничные впервый раз получила. Я наивная фиалка недопросилась трудовой договор, плюс отношение в фирме были хорошие, плюс незвдерживали зп, плюс справку для кредита дали без проблем... Вообщем походила сейчас по инстанциям, и поняла что никто нам с вами и таким как мы не поможет. Особенно трудовая инспекция, которой вообще все лесом. Смирилась я вообщем, но в другой раз умнее буду конечно же. А им (недобросовесным работодателям) все вернется на мой взгляд. Как то так...

Маска

Лис78

Лис78 писал(а):

Маска, напишите мне в личку, я поделюсь своим опытом, 3 раза была в таких ситуациях.

Может здесь поделитесь, ведь не одна я в таком положении.
Я уверена, скоро люди будут отстаивать свои права

К$еnуа001

Аспен писал(а):

Где посидеть? Зачем?

Tinovodka писал(а):

отсутствие больше 2 часов

отпросился на 2 часа - высиди их после 17-00 (18-00) :-)

че сразу целый день отпуска? :sh_ok:

ну а если в больнице очередь - задержали и че????
просто я помню как сидела беременная под кабинетом гинеколога на береговой :ps_ih:

у меня занимало больше 2-х часов хотя приходила в назначенное время :de_vil:

так мне что теперь не рожать было или как? :-)

Добавлено спустя 1 минуту 28 секунд:

Tinovodka писал(а):

А зачем мне работник во внерабочее время? Клиенты в это время тоже уже не работают, просто сидеть штаны протирать? не вижу смысла.

если у работника работа с клиентом - то да :-(

Ашвария писал(а):

бери,сразу плати НДФЛ

жаааааалко ;;-)))

Добавлено спустя 2 минуты 25 секунд:

Ашвария писал(а):

ну что вы,ТС очевидно-железная леди отродясь не опаздывала на работу и не уходила пораньше,не болела и так далее.Отлучиться во время рабочего дня-упаси боже,табу ж

у каждого может что-то случиться :-(

понятно что работа работой но нельзя же быть таким бессердечным :ni_zia:

Аспен

К$еnуа001 писал(а):

отпросился на 2 часа - высиди их после 17-00 (18-00) :-)

На работе, наверное, не просто сидят? :mi_ga_et:

Может, еще обязанности свои трудовые выполняют? :hi_hi_hi:

К$еnуа001 писал(а):

так мне что теперь не рожать было или как? :-)

Нет, устраиваться к работодателю, который соблюдает ТК РФ :nez-nayu:

Айстре

LuchikSveta

кстати,незнание закона не освобождает от ответвенности.
Если б ВСЕ работники читали внимательно всё что подписывают при устройстве на работу,а ещё лучше-читали б ТК,и не соглашались на з/п в конверте-то откуда б взялись недобросовестные работодатели?
Сами ж их и кормим.
Я знаете КАК 19-летнего сына выучила с работодателем разговаривать?Исключительно с ТК в руках.
Там такие глаза :sh_ok:

думали,раз студент-то можно помыкать как рабом.А вот фик им ::yaz-yk:

Теперича уважают паренька и мне приятно что сын во первых себя в обиду не даст,а во вторых-выполняет исключительно ту работу за которую подписался.

Маска

Ашвария писал(а):

ну что вы,ТС очевидно-железная леди отродясь не опаздывала на работу и не уходила пораньше,не болела и так далее.Отлучиться во время рабочего дня-упаси боже,табу ж

Знаете, если честно на этой работе никогда не отпрашивалась и не уходила пораньше.

Недобросовестные работодатели

Кто сейчас на конференции