можно указать, что на основании устного (письменного) договора оказания услуг между физ. лицами (начальничье и свое физ. лица)

http://forums.drom.ru/vladivostok/t1151999818.html
Тут очень хорошо про пенсионные отчисления написано. По мне, так лучше черную, но цЕлую зарплату получать и часть откладывать на пенсию.

почитаю щас
я это всем знакомым говорю - так гораздо лучше будет

Мятный бриз

Спасибо за ссылку!
Я в шоке от подлости нашего государства

что и следовало ожидать

Не вы одна)

Вы прежде чем такие советы давать думайте немного.Во первых в декларации нужно не только указать источник дохода,но и подтвердить доход документально,в частности справкой формы 2 НДФЛ,которую выдает работодатель и аналогичную сдает каждый год в электронном виде в налоговую до 1 апреля. Так вот допустим вы выдали справку на 5000,а реально заплатили 30000,человек что должен приложить?объяснительную, в которой укажет,что остальные 25000 он получил в конверте от работодателя,который в свою очередь показал налоговой выплату всего 5000 и так сделают еще несколько ваших работников и что вас ждет в итоге,как минимум проверка и причем налоговой полицией. И вам всю сумму без всяких поисков доказательств,а только на основании свидетельских показаний работников предъявят,как сокрытую от налогообложения со всеми вытекающими в виде доначисления налогов,штрафов,пеней и неустоек,а могут и уголовное дело завести,поверте,я знаю о чем говорю и как налоговая полиция работает знаю. А вот работнику ничего не будет,он пришел уплатить налог,закон не нарушил.

Вот и нашелся способ...

А если вообще говорить,то конечно,я понимаю,что вынуждает работодателей скрывать часть доходов и выплачивать з/п в конверте,но мне это не может нравится как наемному работнику просто априори ибо это не только не доплата в пенсионный фонд,но самое главное это возможность для работодателя манипулировать работником,серую зарплату можно уменьшить или не выплатить совсем на свое усмотрение. А еще в основном выплачивая зарплату А и Б,как правило все социальные выплаты,как-то больничный лист,декретные,пособия до 1,5 лет а иногда и отпускные большая часть работодателей выплачивает только с официальной части и вот это уже уж очень напрягает,поэтому я всегда интересуюсь этим моментом,при устройстве на работу. Мой работодатель все выплачивал и по А и по Б и как-то обид не было,а вот про НДФЛ-это ерунда,я согласна платить со всей суммы если она вся белая. Хотя справедливости ради,хочу сказать еще вот о чем-белая зарплата не гарантия того,что все начисленные взносы будут вашим работодателем перечислены и даже выигранную по суду ,допустим не выплаченную вам зарплату,вы можете получить,если ваш работодатель просто взял и "покрылся" ,такоё тоже бывает.

JulliHart

Я иногда думаю, да...
и вообще-то:

упс... я-то думала, что ФСНС упразднили за ненадобностью еще в 2003 г.

Это не суть важно,я вот не знаю,как-то не вдавалась в подробности,какая именно служба к нам в контору ворволась,но это были парни в бронежилетах и с оружием,а повод -подозрение в ведении двойной бухгалтерии- и это был 2008-2009 г.,девченки с работы рассказывали,я тогда в декрете была,если вам принципиально название-мне как-то все равно налоговая ли это полиция или прокуратура с омоном да и просто постоянного пристального вынимания налоговой инспекции хватит,так что может хватит бравировать тем,что выплачивая в черную вы спасаете работника от уплаты НДФЛ. Вранье же-вы о себе думаете прежде всего-Основной причиной нелегальных выплат заработной платы является нежелание работодателей платить налоги и соблюдать нормы трудового законодательства перед сотрудниками.

это вы лично ко мне?

Ну это хорошо, когда есть финансовая подушка безопасности и хорошее резюме, чтобы повыбирать работодателя. Чаще бывает наоборот.

Добавлено спустя 3 минуты 48 секунд:

Ну если вы помните, его когда вводили с 2007 года, программа была рассчитана на 10 лет.

Добавлено спустя 14 минут 21 секунду:

вот интересно, как иностранные компании, открывая в россии представительства, ведут всю бухгалтерию в белую и еще с голой ?опой никто не остался? Может все дело в эффективности менеджмента и иной производительности труда? Почему то им, убогеньким , и в голову не приходит вести двойной учет и выдавать зп в конвертиках. При этом и платят они отнюдь не копейки...
Кстати, а вы не задумывались, почему эти несчастные директора, выдавая вам в черную, себе выдают белую и причем на всю немаленькую сумму? Знаю одну генеральшу, у сотрудников которой белая зп была 15, остальное в конвертике, но у нее самой честных полмиллиона проходило по основной зарплатной ведомости.

Мятный бриз пожимаю вам руку, тут редко встретишь людей, которыетпонимают о чем идет речь

Добавлено спустя 3 минуты 5 секунд:
Аспен обэп существует по сей день, это просто отдел в полиции теперь,а не отдельное ведомство,

Crystallina
Согласна с вами и вы правы-разоряются не из-за величины налогов,а от не умения работать и слишком больших собственных запросов(как у нас было на работе-денег не хватает на ту же зарплату,но все начальство исключительно на 200 крузаках-ну не как нельзя на машине подешевле и в остальном также,плюс куча аффилированных лиц(братья,сестры,жены,любовницы,детки родные)-какой к черту эффективный менеджмент-это россейская специфика

А целая зарплата это по вашему что значит? Я вот наблюдаю такую тенденцию-что в одной отрасли на аналогичной должности зарплата как правило одинакова,что там где платят официально,что там где платят в черную,но вот не видела я чтоб в черную платили больше хоть бы на сумму недоплаченных взносов в социальные фонды,да и смысла нет тогда,экономии не получится.

JulliHart
Вы прекрасно понимаете о чем я. Мне платят сдельно. Но без вычета на налог. В конверте.

Работала одно время в маленькой иностранной компании - з/п была в конвертах, белая очень смешная. Компания занималась производством и сельским хозяйством. Ну не выгодно в нашей стране что-то производить! Гораздо прибыльнее перепродавать У этого хозяина была также торговая компания, она и содержала производство и сельское хозяйство...